A Blip, a empresa de tecnologia com sede no Porto, atingiu 1.000 colaboradores e agora procura expandir-se ainda mais, com o objetivo de chegar a 1.300 até ao final do ano. A empresa está a recrutar em vários níveis, focando-se em perfis seniores, mas também a oferecer oportunidades para recém-graduados e mudadores de carreira através do seu programa de estágios remunerados.
A sétima edição do programa de estágios BETa da Blip começa em Abril, oferecendo estágios remunerados de nove meses com cerca de 50 vagas disponíveis. O objetivo é integrar os estagiários em posições a tempo inteiro após a conclusão.
Para atrair talento, a Blip enfatiza modelos de trabalho flexíveis, permitindo que os colaboradores escolham entre trabalho remoto, híbrido ou em escritório, com apenas uma visita obrigatória por trimestre ao Porto. Esta flexibilidade permitiu à Blip contratar profissionais de todo o Portugal, incluindo o Algarve, Madeira e Lisboa.
Além disso, a empresa oferece fortes benefícios parentais, incluindo até três meses adicionais de licença paga e suplementos financeiros nos primeiros três anos de vida de uma criança.
Fundada em 2009, a Blip passou a fazer parte da Flutter Entertainment em 2019, após a sua aquisição pela Betfair em 2012.
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