O segmento de inovação português está a mostrar sinais de recuperação nas contratações, com um aumento de 25% na criação de emprego previsto para o Q2 2025, de acordo com o estudo Experis Tech Ability Outlook. Embora isso represente um aumento de três pontos percentuais em relação ao trimestre anterior, ainda permanece dez pontos abaixo da média global de 35%.
Principais Conclusões do Estudo:
✅ 37% dos empregadores de tecnologia portugueses planeiam expandir as suas equipas
✅ 12% esperam reduzir o número de funcionários
✅ 49% manterão a sua atual força de trabalho
Crescimento da Procura por Talento Tecnológico
O setor de TI é atualmente o terceiro maior em contratações no entusiasmo em Portugal, impulsionado por IA, cloud, cibersegurança e áreas relacionadas com dados. No entanto, 76% das organizações relatam dificuldades em encontrar especialistas qualificados, uma vez que o mercado de talento se torna cada vez mais global.
Nuno Ferro, Líder de Marca na Experis, afirmou:
"As empresas estão a garantir ativamente o talento necessário para o crescimento, à medida que a inovação tecnológica acelera. Os desafios na contratação persistem, mas a procura por posições tecnológicas especializadas continua forte."
Porque é que as Empresas Estão a Expandir as Equipas:
🔹 Crescimento e necessidade de novas competências tecnológicas – Principal motivo para contratações
🔹 Iniciativas de diversidade – 28% das empresas priorizam a diversidade das equipas
🔹 Renovação de competências e competitividade – 24% mencionam a necessidade de se manter à frente no mercado
Razões para Reduções de Força de Trabalho:
🔻 Reorganizações internas – 38% das empresas citam reestruturação
🔻 Mudanças e desacelerações de mercado – 25% estão a adaptar-se a alterações do setor
Apesar de estar a ficar atrás das tendências globais, o setor tecnológico de Portugal continua a recuperar, destacando uma perspetiva positiva para os candidatos a emprego e empregadores nos próximos meses.
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