
Pictet Technologies Portugal
Lis - designer ux/produto sénior
Lisboa
20 de junho de 2026
Tempo integral
LIS - Designer UX/Produto Sénior
Como parte do processo de candidatura, os candidatos devem enviar um portfólio a demonstrar o seu trabalho em design UX juntamente com o seu CV.
Desde a expansão para Lisboa em 2022, a Pictet Technologies construiu um vibrante e rápido Centro de Tecnologia onde a colaboração, as práticas modernas de engenharia e um forte espírito de equipa alimentam cada projeto. As nossas equipas em Lisboa impulsionam inovações chave para o Grupo Pictet num ambiente que valoriza autonomia, abertura e um pensamento a longo prazo.
Criada no Luxemburgo em 2016 como a casa de software do Grupo Pictet — uma instituição financeira independente e de referência, fundada em 1805 — desenvolvemos uma cultura de excelência que rendeu múltiplas distinções, incluindo Experiência de Pessoas, Great Place to Work (Luxemburgo e Europa), Insígnia do Luxemburgo e CIO do Ano.
Construindo sobre este solidário legado, o nosso escritório em Lisboa está a escrever a próxima parte da nossa história — reunindo profissionais talentosos que desejam crescer, inovar e criar um impacto significativo.
Depois de estabelecer as bases para UX na Pictet Technologies no Luxemburgo, hoje, estamos a entrar num novo capítulo com o lançamento da nossa especialização em Design UX em Portugal.
A nossa ambição é clara: crescer uma equipa forte de especialistas e fomentar uma comunidade próspera de especialistas nas nossas localizações.
Estamos à procura de um Designer UX/Produto Sénior para nos ajudar a aumentar o nosso impacto, elevar os nossos padrões de design e oferecer melhores experiências aos nossos utilizadores.
Como designer UX-Produto sénior, a sua missão será:
- Colaborar de perto com o PO, partes interessadas do negócio e equipas de desenvolvimento para apoiar a implementação de designs dentro de uma configuração ágil, garantindo que as necessidades dos utilizadores e os objetivos do negócio se traduzem em soluções de design apelativas e uma experiência de utilizador de alta qualidade.
- Liderar o processo de design com uma abordagem centrada no utilizador, garantindo que todos os produtos e funcionalidades estão alinhados com os resultados esperados pelos clientes.
- Contribuir para o sistema de design oferecendo feedback e construindo novos componentes ou adaptando os existentes para garantir homogeneidade em todos os canais digitais, fomentar uma identidade de marca coesa e consistência na utilização.
- Realizar pesquisa de utilizadores e testes de usabilidade para obter informações e melhorar o design continuamente através de feedback.
- Trabalhar em várias plataformas, dispositivos e tamanhos de tela, garantindo consistência e reatividade das nossas soluções de software.
O nosso candidato ideal deve ter:
- Licenciatura em interação homem-computador, media digital, informática de media (ou relacionada).
- Pelo menos 3/4 anos de experiência como designer UX, demonstrando o seu trabalho anterior e conjunto de habilidades num portfólio de projetos que evidenciem a sua contribuição para o design de experiências de utilizador envolventes.
- Experiência prática na realização de pesquisa qualitativa e quantitativa de utilizadores é obrigatória.
- Boa compreensão do processo de design UX desde a pesquisa, conceito, design, prototipagem e validação de utilizador até à implementação.
- Experiência em design de software/aplicações web é uma grande mais-valia.
- Conhecimento profundo na área de design de interação, design visual e prototipagem (baixa e alta fidelidade).
- Experiência com ferramentas de design como o Figma.
- Disposto a moderar workshops colaborativos.
- Familiaridade com métodos de pensamento de design é uma mais-valia.
- Boas habilidades de comunicação/apresentação e gestão de partes interessadas, com um estilo de trabalho estruturado, proativo e autónomo.
E também:
- Uma mentalidade ágil. Não é uma palavra da moda: agilidade é sobre colaboração, crescimento conjunto, apoio a membros mais juniores da equipa, humildade intelectual e um forte desejo de aprender.
- Capacidade comprovada de cumprir prazos.
- Verdadeiro jogador de equipa, pois o trabalho em equipa está no coração de tudo o que fazemos.
- Fluência em inglês, tanto escrito como verbal. Francês é uma grande mais-valia.
Além disso, estamos à procura de indivíduos apaixonados com uma personalidade bem equilibrada e um bom sentido de humor: não comprometemos isto.
O que oferecemos:
- Uma cultura de trabalho inovadora e solidária que promove a colaboração, desenvolvimento profissional e oportunidades de aprendizagem.
- Tecnologias de ponta e hardware premium (recent MacBook Pro e último iPhone).
- Uma oportunidade de trabalhar e crescer ao lado de indivíduos inspiradores.
- Um espaço para discussões abertas e significativas em toda a organização.
- Um lugar seguro para partilhar e promover as suas ideias e visão.
- Estilo de vida alinhado com o mundo da tecnologia: horários flexíveis, instalações de última geração, organização dinâmica.
- Valores não negociáveis: excelência, integridade, respeito, diversão.
Expectativas de Trabalho & Flexibilidade
- Modelo híbrido: pelo menos 3 dias no escritório.
- Integração (primeiros 3 meses): 4 dias/semana para ajudar a uma integração sem dificuldades.
- Horários de trabalho flexíveis: escolha o ritmo que funciona para si e para a sua equipa.
- Uma cultura baseada na confiança, responsabilidade e excelência técnica.
Ambiente de Trabalho & Cultura de Engenharia
- Ambiente moderno de engenharia com altos padrões e melhores práticas.
- Hardware premium (recent MacBook Pro + último iPhone).
- Acesso a tecnologias de ponta e oportunidades de influenciar decisões técnicas.
- Uma cultura tecnológica colaborativa: partilha de conhecimento, revisões entre pares, discussões de engenharia.
- Um espaço seguro para prototipar, desafiar ideias e impulsar a inovação.
- Uma organização onde a sua voz importa e o seu impacto é tangível.
- Os nossos valores são não negociáveis: excelência, integridade, respeito — e diversão.
Disposição para viajar quando necessário (Genebra, Luxemburgo). Note que é necessário um visto de trabalho válido português.