Mago SAP

Estamos à procura de brilhantes Magos SAP para se juntarem à nossa equipa

Atenção! O contrato será feito através de um dos nossos parceiros de outsourcing, mas você trabalhará a tempo inteiro connosco como parte da nossa equipa.

Na Critical TechWorks, estamos a redefinir o mundo automotivo com a nossa experiência em soluções SAP. Este papel trata de soluções de software integradas, transformando processos de negócios complexos em aplicações fáceis de usar. Focando na Área da Cadeia de Suprimentos, o seu trabalho diário consistirá em definir, priorizar e gerir o desenvolvimento das soluções de pós-venda da BMW a nível global. Se você é apaixonado por aproveitar a tecnologia SAP para criar impacto e prosperar num ambiente ágil e dinâmico, vamos fazer magia juntos.

• Reengenharia de Processos de Negócio: Redesenhar processos existentes dentro de sourcing, procurement, cadeia de suprimentos e vendas para aumentar a eficiência e eficácia utilizando soluções SAP.
• Construção de Soluções: Desenvolver, migrar e testar funcionalidades SAP, assegurando que atendem às necessidades em evolução das operações de negócios globais.
• Gestão de Backlog: Gerir habilmente os backlogs de produto e dependências, garantindo que as prioridades sejam claras e alinhadas com os objetivos de negócios.
• Mestre de Integração: Integrar módulos SAP de forma integrada, mantendo a integridade das arquiteturas de sistema e dos fluxos de dados.
• Colaboração Ágil: Trabalhar em equipas Scrum multifuncionais, contribuindo para o desenvolvimento ágil e iterativo de aplicações SAP de alta qualidade.

Independentemente do que está a trabalhar, aqui estão as competências técnicas que provavelmente terá:

• Extensa Expertise SAP: Trazer mais de 7 anos de experiência em tecnologia SAP, com um profundo entendimento de módulos como SD ou MM.
• Perspicácia de Cliente: Demonstrar proficiência em análise de negócios e comunicação com stakeholders.
• Percepção Arquitetónica: Possuir conhecimento dos padrões de arquitetura SAP e normas de integração.
• Conhecimento em Migração: Ter experiência com estratégias e ferramentas de migração SAP, bem como práticas de integração contínua.
• Conhecimento em HANA e UI: Familiaridade com SAP HANA, S/4 HANA, SAP UI5 e SAP Fiori é apreciada, mas não obrigatória.

Toolkit Diário da CTW

• Adotar práticas ágeis, especialmente Scrum, aproveitando os seus eventos para fomentar uma equipa de alto desempenho.
• Ser multifuncional, desenvolvendo novas competências para capacitar uma equipa que possui todo o ciclo de vida do produto.
• Aplicar práticas de engenharia padrão utilizando ferramentas como controlo de versões, IDEs e painéis para um desenvolvimento organizado.
• Adotar as melhores práticas DevOps, incluindo pipelines de Integração Contínua/Desdobramento Contínuo (CI/CD) para construir, testar e desdobrar software fiável.
• Operar software pós-desdobramento, incluindo fora do horário de trabalho, se necessário (aplica-se compensação extra).
• Viajar para o estrangeiro ocasionalmente para apoiar todas as fases do desenvolvimento de produtos.
• Ter excelentes competências orais e escritas em inglês. Competências de comunicação em alemão serão um bônus.
• Valorizamos a diversidade e encorajamos candidaturas de indivíduos com diferentes percursos e experiências. Para esta posição, os candidatos devem já ter o direito legal de trabalhar em Portugal no momento da candidatura.

Quem somos

A Critical TechWorks procura uma cultura corporativa distinta e valiosa, que é muito nossa. Isto significa:

• Crescimento e Inovação: Ser um jogador chave na definição do futuro da mobilidade através de ideias inovadoras.
• Excelência em Engenharia: Mergulhar num ambiente que valoriza o processo de engenharia, onde criamos, inovamos, lideramos e deixamos uma marca tangível.
• Autonomia e Colaboração: Prosperar numa cultura que mistura autonomia com trabalho em equipa, contribuindo para desenvolvimentos inovadores.
• Aprendizagem Contínua: Abraçar a constante melhoria de competências num local de trabalho dinâmico, onde as suas contribuições impactam projetos de tecnologia de ponta.

Junte-se à Critical TechWorks na nossa jornada de inovação, excelência e redefinir o futuro do movimento, um produto de cada vez.

Pronto para ver como é o seu percurso de recrutamento? Descubra-o aqui.

Nota: Candidate-se apenas a um emprego; a nossa equipa de Talento analisará o seu perfil e considerará você para todas as posições relevantes.

Na Critical TechWorks estamos a criar uma cultura inclusiva que valoriza os diferentes pontos de vista e experiências das nossas pessoas, independentemente da orientação sexual, identidade de género, idade, cor, etnia, religião ou deficiência.

O nosso processo de recrutamento é flexível e acessível para garantir equidade. Se precisar de ajustes para mostrar as suas competências, informe-nos durante a sua candidatura. Apoiaremos você com cuidado e confidencialidade.