Uma empresa portuguesa de consultoria em TI encerrou o seu terceiro trimestre com duas novidades: uma nova unidade de negócios no Porto e uma mudança de liderança em Lisboa. A Affinity Portugal lançou a Origo no Porto e nomeou uma nova liderança para a sua unidade Legend, enquanto afirma que está a caminho do seu melhor ano desde a sua fundação.
Origo: a nova unidade no Porto
A Affinity nova unidade no Porto, Origo, é a mais recente startup da empresa. Tiago da Cunha Soares será o responsável como gestor da unidade de negócios. Ele traz mais de 20 anos de experiência em desenvolvimento de negócios de TI, em Portugal e no estrangeiro, com passagens anteriores pela Dell Technologies, Approach People Recruitment, Wyser, Talkdesk e, mais recentemente, emagine Portugal.
Nova liderança na Legend
Em Lisboa, a unidade de negócios Legend, fundada em 2024, tem um novo gestor: Nádia Gaspar. Ela agora lidera a unidade e uma equipa de cerca de 90 pessoas, incluindo serviços centrais e consultores. Tem uma licenciatura em Gestão de Recursos Humanos pelo ISCSP, Universidade de Lisboa, e uma pós-graduação em Gestão de Vendas Executivas pelo ISCTE. Os seus cargos de liderança anteriores incluem Match Profiler, Human Profiler, KWAN e Capgemini Engineering.
Formar líderes de dentro
O CEO da Affinity, Carlos Pais Correia, afirma que a empresa tem investido no desenvolvimento da sua liderança desde o início. Um exemplo é um novo Mini MBA para CEOs Internos, que começa no último trimestre do ano. Tem 15 módulos que cobrem estratégia e planeamento empresarial, finanças, gestão comercial, marketing e governança, proporcionando aos futuros líderes internos um conjunto de ferramentas práticas. Para os leitores que acompanham empresas digitais, essa ênfase na formação de líderes de dentro é uma abordagem distinta.
Um trimestre forte
A Affinity afirma que fechou o terceiro trimestre bem acima das suas metas. Espera ultrapassar os 25 milhões de euros em receitas este ano e alcançar cerca de 500 pessoas a nível nacional e internacional. A empresa foi fundada em 2012, é 100% portuguesa e tem mais de 450 pessoas nas suas equipas corporativas e de consultoria. Descreve-se como um campo de treino para CEOs, utilizando uma estratégia de intrapreneurship. Para se manter atualizada com as empresas de consultoria e centros tecnológicos em Portugal, osite devs.com.pt é um local útil para continuar a leitura.
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