Migração de dados SAP (híbrido)

MIGRAÇÃO DE DADOS SAP (HÍBRIDO)

Empresa portuguesa contrata para posição híbrida

📍 Localização: Porto, Portugal

🏢 Modelo de Trabalho: Híbrido – 3 dias por semana no local

⚠️ Apenas candidatos já residentes em Portugal serão considerados.

🗣️ Requisitos de Língua: Inglês – Fluente (obrigatório)

🕓 Senioridade: Sénior (7+ anos de experiência)

📎 Modelo de Contratação: B2B

💼 Setor: Tecnologia Automotiva

Estamos à procura de um Especialista em Escalonamento e Migração SAP S/4HANA experiente para gerir casos críticos e garantir a implementação e migração tranquila do ERP.

Responsabilidades

• Servir como o recurso principal para gerir atribuições de casos críticos durante lançamentos paralelos ou situações de projeto de alto risco.
• Agir como o primeiro respondente para questões críticas que impactam os prazos e entregas do projeto.
• Coordenar com equipas técnicas e funcionais para remover bloqueios de forma eficiente e garantir uma resolução atempada.
• Manter registos de escalonamento e fornecer relatórios transparentes de questões críticas à gestão.
• Implementar medidas preventivas para reduzir questões recorrentes e aumentar a resiliência dos processos.
• Comunicar atualizações de status e planos de resolução de forma atempada a partes interessadas e à liderança.

Anos de Experiência

• 7+ anos de experiência em gestão de projetos ERP, resolução de problemas, gestão de escalonamento ou projetos de migração de dados.
• Experiência prática com programas de migração SAP S/4HANA ou lançamentos de ERP em larga escala é obrigatória.

Competências Funcionais

• Forte compreensão dos processos de lançamento de ERP, dependências de migração de dados e fluxos de trabalho críticos para os negócios.
• Capacidade de analisar causas raiz e propor medidas preventivas para questões recorrentes.
• Habilidade em avaliação de riscos, planeamento de contingência e priorização sob pressão.

Competências Técnicas

• Familiaridade com arquitecturas de alvo SAP S/4HANA automotivas e processos de migração de dados, particularmente para migrar sistemas não regulados e não-SAP para S/4HANA.
• Conhecimentos de pontos de integração dentro de paisagens SAP.
• Experiência com gestão de incidentes e ferramentas de escalonamento (ex.: ServiceNow, Jira).
• Proficiência em MS Excel, Power BI e painéis para acompanhar casos críticos.
• Experiência com metodologias de gestão de projetos ágeis ou híbridos.
• Conhecimento das melhores práticas de gestão de incidentes e escalonamentos.

Competências Interpessoais

• Excelentes competências de comunicação e gestão de partes interessadas, incluindo em situações de alta pressão.
• Fortes habilidades de resolução de problemas e tomada de decisão em cenários com prazos apertados.
• Capacidade de priorizar e realizar múltiplas tarefas durante lançamentos paralelos.
• Abordagem calma, estruturada e metódica para gerir crises e escalonamentos.

✅ Tecnologias Obrigatórias (devem constar no CV – últimos 7 anos)

SAP S/4HANA, processos de lançamento de ERP, ferramentas e metodologias de migração de dados, ServiceNow, Jira, MS Excel, Power BI, metodologias de gestão de projetos ágeis ou híbridas.