Desenvolvedor Java Sénior

Sobre o trabalho

- Estamos à procura de um excelente Desenvolvedor Java Sénior para se juntar à nossa equipa dinâmica! Neste papel, terá a oportunidade de trabalhar em projetos inovadores numa organização multicultural e internacional.

As Suas Principais Atividades São

- Desenhar, desenvolver, testar e implementar aplicações Java de alta qualidade- Colaborar com a equipa de produto para entender requisitos, fornecer soluções técnicas e garantir a entrega bem-sucedida de projetos- Orientar e guiar desenvolvedores juniores- Compreensão dos princípios de design e arquitetura, estruturas de dados comuns e complexidade de algoritmos- Manter-se atualizado com as últimas tecnologias e tendências Java- Colaborar com equipas multifuncionais para definir, desenhar e lançar novas funcionalidades- Identificar e corrigir gargalos e bugs- Ajudar a manter a qualidade do código, organização e automatização

Perfil e Competências para o Sucesso

- Licenciatura em Ciência da Computação, Engenharia Informática ou área relacionada- Pelo menos 5 anos de experiência em desenvolvimento Java- Forte experiência prática com Java (versões recentes)- Familiaridade com metodologias e ferramentas de desenvolvimento Agile/Scrum como JIRA e Confluence- Experiência com testes unitários e processos de integração/entrega contínuas- Experiência com sistemas de controlo de versões como Git- Usuário Linux proficiente- Nível avançado de inglês, tanto escrito como oral- Excelentes competências de resolução de problemas e pensamento crítico- Boas capacidades interpessoais e de comunicação, incluindo a habilidade de comunicar conceitos técnicos a partes interessadas técnicas e não técnicas- Capacidade de trabalhar num ambiente dinâmico e lidar com múltiplas prioridades- Especialista em Java-core, incluindo concorrência, otimização de desempenho, framework Spring- Familiaridade com computação em nuvem e implementação em nuvem- Portfólio forte que mostre projetos relevantes de desenvolvimento Java (p. ex. página GitHub)- Comprovadas competências de liderança e capacidade para orientar membros juniores da equipa

#LI-Híbrido

Por que se juntar ao BNP Paribas?

- Instituição bancária líder

Um ator líder em serviços bancários e financeiros na Europa, o BNP Paribas opera em 64 países e tem cerca de 178.000 funcionários, incluindo mais de 144.000 na Europa.

- Alcance Internacional

O Grupo ocupa posições chave em várias áreas de serviços bancários e financeiros que estão estruturadas em três divisões operacionais:

- O Corporate & Institutional Banking (CIB) conecta empresas que necessitam de financiamento a clientes institucionais à procura de oportunidades de investimento.- O Commercial, Personal Banking & Services (CPBS) reúne todos os nossos bancos comerciais e vários negócios especializados.- O Investment & Protection Services (IPS) combina um continuum único de produtos e serviços nas áreas de proteção, poupança, investimento e imobiliário.

- A nossa presença em Portugal

Em Portugal desde 1985, o BNP Paribas tem hoje mais de 9.220 funcionários, distribuídos pelas 10 entidades de negócio do Grupo.

- Compromisso com a Diversidade e Inclusão

A ambição do BNP Paribas é cultivar um ambiente aberto e responsivo para todos que incentive a colaboração e interação.

- Condições de Trabalho Remoto

No BNP Paribas, abraçamos um modelo de Trabalho Inteligente baseado na confiança, autonomia e colaboração.

- Compromisso com o equilíbrio entre vida profissional e pessoal

Para saber mais sobre por que deve juntar-se ao BNP Paribas, consulte a nossa Proposta de Valor para Empregados e a nossa página de carreira.

* Note que apenas serão consideradas candidaturas submetidas em inglês.

* Caso seja selecionado para este cargo, serão solicitados documentos adicionais para apoiar o seu processo de contratação.