Job at a glance
Description
Sobre a vaga
Join a SAP S/4HANA transformation initiative focused on modernizing financial operations, with a particular emphasis on Accounts Payable (AP). This opportunity involves a hybrid working model, with two days per week on-site in Maia, Portugal.
O que vais fazer
- Contribute to the transition of financial processes to SAP S/4HANA, focusing on Accounts Payable
- Analyze business requirements and assess their alignment with SAP FI capabilities
- Support the configuration, adaptation and optimization of financial processes
- Participate in data migration, functional testing and solution validation activities
- Investigate functional issues and collaborate on their resolution throughout the project lifecycle
- Prepare and maintain functional documentation, including test scenarios and validation materials
- Work closely with technical teams, functional specialists and business stakeholders to ensure consistent delivery
O que é pedido
- Professional experience as a SAP FI Consultant, with a strong understanding of Accounts Payable processes
- Previous involvement in SAP implementation, rollout, transformation or migration initiatives
- Ability to translate financial business requirements into functional solutions
- Analytical thinking, attention to detail and a structured approach to problem-solving
- Effective communication skills and the ability to collaborate across multidisciplinary teams
- Professional working proficiency in English
- Availability to work on-site in Maia two days per week
- SAP Financial Accounting (SAP FI)
- Accounts Payable (AP) processes and financial operations
- SAP FI functional configuration and process optimization
- Functional requirements analysis and documentation
- SAP implementation and migration methodologies
- Functional testing, validation and issue resolution
Valorizado
- Experience working with SAP S/4HANA
- Familiarity with financial process transformation in SAP environments
O que é oferecido
- Private health insurance from day one, with no waiting periods and optional family coverage
- Free and confidential psychological support through TEAM 24, including professional guidance, resources and live sessions
- Continuous learning opportunities, with support for professional training and certifications
- Opportunities to strengthen knowledge of quality management and information security best practices
- Childcare vouchers and support measures designed to promote work-life balance
- A collaborative professional environment that encourages knowledge sharing, continuous development and meaningful contributions
- Regular team initiatives and opportunities to connect with the wider Hexa community
Investimento de tempo
55 min Investimento de tempo em entrevistas
Processo de entrevista
- Primeira Fase: O candidato conhece a empresa, a sua cultura e os valores. É também uma oportunidade para o candidato se apresentar e partilhar a sua experiência e motivações.
- Segunda Fase: Apresentação dos desafios da função e dos processos em curso, bem como a proposta financeira, para garantir que ambos estão alinhados com as expectativas.
- Terceira Fase: Avaliação técnica e das soft skills do candidato, para garantir que possui as competências necessárias para a função.
- Quarta Fase: O candidato tem a oportunidade de conhecer o projeto em que irá trabalhar, sendo validado pelo Team Leader do projeto para garantir que é uma boa adaptação.
- Quinta Fase: Validação do interesse do candidato em integrar a empresa e o projeto. Se ambos os lados estiverem alinhados, procede-se à assinatura do contrato.
- Sexta fase: Após a assinatura do contrato, o candidato inicia o processo de onboarding na empresa, para garantir uma integração suave e eficaz.
Quanto paga este cargo
Ainda não há salários reportados suficientes para comparar este cargo. Este anúncio não mostra o salário.
✸ Benefícios e vantagens (6)
- Apoio educação / infância
- Comida, fruta e bebida
- Flexibilidade de horário
- Plafond certificações e conferências
- Programa de descontos
- Seguro de saúde
✸ Valores e cultura (7)
- Ambiente de start-up
- Crenças e religião
- Híbrido
- Igualdade de género
- Igualdade racial
- LGBTQ+ friendly
- Membros impressionantes na equipa