Aubay
Desenvolvedor SQL de Dados Financeiros (FSQL)
September 11, 2025
Full-time
A sua ligação com a Aubay começa nas linhas seguintes:
Aubay Portugal é uma empresa multinacional francesa, em Portugal desde 2007. Temos escritórios em Lisboa e no Porto e somos consultores especializados em Gestão, Implementação, Desenvolvimento e Manutenção de Sistemas de Informação. Temos mais de 150 parceiros ativos e operamos em setores como banca, seguros, telecomunicações, serviços, energia e transportes.
O que vai fazer?
- Desenvolver indicadores financeiros no sistema de Data Warehouse (DWH) ligado ao pacote de software eFront (tecnologia FSQL);
- Conceber e entregar APIs a serem consumidas por outras aplicações;
- Executar e apoiar atividades de teste de aplicação e funcional;
- Fornecer suporte ao utilizador e assistência em produção, incluindo análise e resolução de incidentes;
- Identificar, analisar e corrigir anomalias em soluções existentes;
- Elaborar especificações técnicas detalhadas e preparar o manual de operações;
- Colaborar com Product Owners e Business Analysts na análise e no design técnico.
O que procuramos?
- Experiência comprovada em projetos de dados bancários (Risco, Finanças);
- Forte conhecimento em SQL (idealmente incluindo FSQL);
- Experiência prática com desenvolvimento em SQL Server (consultas, procedimentos, otimização);
- Familiaridade com metodologias e ferramentas Agile (Jira);
- Capacidade de trabalhar eficazmente em equipas multidisciplinares;
- Experiência em análise técnica, resolução de anomalias e suporte em produção;
- Fortes habilidades de comunicação e capacidade de traduzir requisitos de negócio em soluções técnicas;
- Conhecimento de ferramentas adicionais como QlikSense e DataStage é um plus;
- Competências de comunicação escrita e verbal em inglês e francês (B2 ou superior);
- Os candidatos devem estar a residir em Portugal e possuir cidadania europeia ou um visto de trabalho/Cartão de Residência válido – requisito obrigatório;
O que temos para lhe oferecer?
- Seguro de Saúde;
- Feedback&Coffee – o sistema que inclui o Ciclo de Gestão de Desempenho da Aubay, com momentos regulares de feedback e o Modelo de Progressão na Carreira;
- Modelo de trabalho: híbrido;
- Uma Academia de Formação concebida a pensar em si e nas suas necessidades. Pode contar com sessões de formação técnica e comportamental (e-Learning e presencial), Meet&Techs, Webinars e Mentoria;
- Eventos e Teambuildings.
O que nos torna diferentes?
- A nossa cultura organizacional baseia-se em valores como transparência, espírito de equipa, feedback regular e aprendizagem contínua;
- Prémios de referência e presente de aniversário;
- Não temos um código de vestuário;
- Conhecemos o seu nome e todos nos dirigimos uns aos outros de forma informal;
- Você irá crescer numa boa companhia. Não é esta uma das formas de se desenvolver profissionalmente?
Se chamamos a sua atenção, agora esperamos despertar o seu entusiasmo. Pronto para a primeira fase?
Estamos à sua espera em
Os Dados Pessoais recolhidos pela AUBAY PORTUGAL como Controlador de Dados, relativamente à identificação, contacto e capacidades profissionais dos candidatos, neste procedimento, serão processados para análise de candidaturas, considerando que o processamento é realizado com o objetivo de dar os passos, a pedido do titular dos dados, antes da celebração de um contrato;
Os dados pessoais enviados através da presente candidatura serão mantidos pela Aubay durante o processo de candidatura e permanecerão armazenados enquanto atualizados (durante um período de um ano).
Os dados recolhidos podem ser transferidos ou incluir outras atividades de processamento, desde que o titular dos dados esteja informado, no decorrer de um processo padrão de candidatura e seleção, para cumprimento de obrigações legais pelo tempo exigido por lei.
Para quaisquer questões ou pedidos relacionados com os direitos de proteção de dados pessoais, o Titular dos Dados pode contactar a sede da AUBAY PORTUGAL na Avenida Duque D`Ávila, nº46 em Lisboa ou utilizar o e-mail do DPO -
O Titular dos Dados também tem o direito de apresentar uma queixa à Autoridade Nacional de Proteção de Dados –
(por favor, não inclua dados relativos a origens raciais ou étnicas, opiniões políticas, religião, filosofia, dados biométricos, dados de saúde, vida sexual e orientação, ou relativos a condenações e ofensas criminais.)
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