Em Outubro de 2024, a DAT-Schaub, uma empresa dinamarquesa de nutrição, confirmou o encerramento da sua fábrica em Arcozelo, Vila Nova de Gaia, resultando na dispensa de 125 trabalhadores, com uma parte significativa sendo mulheres. Outros 25 trabalhadores optaram por rescisões amigáveis, contribuindo ainda mais para o impacto na força de trabalho local.
Este encerramento faz parte de uma tendência mais ampla de cortes em massa que aumentaram para a taxa mais elevada desde a pandemia, com 2024 a previsão de ver entre 8.000 e 9.000 pessoas despedidas através de dispensas coletivas. Isto representa um aumento emocional de 82% em comparação com os números de 2023, e poderá superar os 7.513 despedimentos durante o ano pandémico de 2020.
Principais Conclusões:
- Os setores da fabricação e do comércio são os mais afetados, com a fabricação a representar 27% e o comércio contribuindo com 23% dos despedimentos totais.
- As mulheres continuam a ser as principais vítimas dos despedimentos, representando consistentemente mais de 50% dos afetados por dispensas coletivas.
- A região de Lisboa e Vale do Tejo lidera com os maiores despedimentos, enquanto a região norte também reporta um número significativo de trabalhadores afetados.
Apesar da forte reputação da economia de Portugal, a atual fragilidade económica está a levantar preocupações. Especialistas alertam que a situação provavelmente se agravar à medida que as empresas lutam para se adaptar à retração econômica global e à pressão crescente sobre os setores.
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