Analista Sênior de Teste de Performance

TÍTULO DO TRABALHO: Analista Sênior de Teste de Performance

REPORTA A: Chefe de QA

PROPÓSITO DO TRABALHO:

O propósito do cargo é realizar processos de Teste de Negócios usando ferramentas de teste de performance e teste manual, que estão em conformidade com a Política e Estratégia de Teste, trabalhando com o Chefe de QA para garantir que os testes eficientes sejam realizados de acordo com os padrões de qualidade acordados.

RESPONSABILIDADES

Negócios/Organizacional

- Realiza testes de integração, stress, carga, regressão e performance para validar a prontidão de produção de aplicações de software e infraestrutura para estabilidade e performance

- Fornece suporte a sistemas de teste de performance de software para a respectiva unidade de negócios

- Coordena e executa a criação de Casos de Teste, scripts e execução de testes de performance

- Projetar, desenvolver e executar scripts que validam, com alta confiança, os casos de teste definidos no plano de testes do projeto

- Realizar testes automatizados de carga/performance através de múltiplos protocolos de comunicação (incluindo HTTP), focando na performance geral da aplicação - validando que a resposta e as saídas da aplicação refletem com precisão os requisitos de negócios

- Acompanhar e comunicar o progresso das tarefas, status e métricas de performance chave

- Relatar defeitos encontrados nos testes de forma diligente, pontual e precisa, utilizando ferramentas padrão de rastreamento de defeitos

- Comunicar-se eficazmente com várias equipes/fornecedores externos (Operações, Equipes de Projeto, Qualidade), diferentes profissionais (Desenvolvedores, Scrum Masters, Gerentes de Projeto) quando necessário

- Manter expertise técnica através de auto-estudo em áreas que regem ciências da computação, ditames de teste de performance/carga e Garantia de Qualidade

- Projetar, desenvolver e executar casos de teste de performance e scripts através da análise das especificações do produto e requisitos de software.

- Orientar outros membros da equipe em testes de performance

- Auxiliar Desenvolvedores com a análise de causa raiz dos defeitos encontrados.

Pessoas/Cultura

- Conscientização e determinação para sempre demonstrar comportamentos respeitosos e inclusivos para contribuir para uma cultura PPL positiva

- Capacidade de motivar uma equipe, reconhecer bom talento e extrair o melhor de cada indivíduo para apoiar a entrega do projeto

Experiência

- Fornecer suporte e orientação às equipes de projeto distribuídas em atividades de performance

- Interface direta com o Líder de Testes de Performance em relação ao ambiente de teste de performance

- Pelo menos 4 anos de experiência com simulações e análise de testes de performance

- Capacidade de planejar e realizar ciclos de testes de ponta a ponta incluindo Sprints, Teste de Integração de Sistema e UAT.

- Capacidade de desenvolver expertise em matéria coletando requisitos funcionais de uma perspectiva de estratégia de teste.

- Capacidade de desenvolver frameworks de teste de performance usando JMeter e Load Runner.

- Sólido conhecimento de metodologias e ferramentas de teste de performance

- Familiaridade com linguagens de programação e scripting (por exemplo, Java, Python, Shell)

- Capacidade de assumir entregas de QA incluindo planejamento de testes, estimativa, relatórios, gerenciando o ciclo de vida de testes do início ao fim com os Sprints de desenvolvimento em andamento.

- Experiência em trabalhar em um ambiente de desenvolvimento ágil

- Iniciativa própria que pode conduzir/facilitar requisitos e esforços de desenvolvimento

- Assumir a propriedade e responsabilidade por todo o ciclo de vida de desenvolvimento

- Um jogador de equipe, capaz de se envolver com outras equipes em Tecnologia

- Familiaridade com CI/CD e DevOps

- Experiência em desenvolver o framework de teste de performance para aplicativos Microsoft é uma grande vantagem

- Capacidade de trabalhar como parte de uma equipe ágil autodirigida

Habilidades Técnicas

- Conhecimento sobre metodologias e ferramentas de teste de performance

- Experiência com monitoramento e análise de performance

- Experiência no uso de ferramentas de teste de carga (por exemplo, JMeter, LoadRunner)

- Conhecimento em linguagens de programação e scripting (por exemplo, Java, Python, Shell)

- Capacidade de desenvolver frameworks de teste de performance usando as ferramentas de teste de performance.

- Capacidade de implantar, distribuir e executar automaticamente os frameworks de teste de performance usando Git, BitBucket e Jenkins.

- Experiência com git e conjunto de ferramentas Atlassian.

- Experiência no uso de várias técnicas de análise de teste reconhecidas na indústria

- Experiência na Indústria de Serviços Financeiros é necessária, seguros são uma vantagem

- Compreensão de agendamento de testes e trabalhar com equipes de negócios na implementação da execução desses cronogramas

Competências

- Capacidade e motivação para trabalhar de forma independente sem supervisão e assumir a responsabilidade pelas tarefas atribuídas

- Boas habilidades de comunicação, tanto faladas quanto escritas, são essenciais

- Capacidade de demonstrar paixão pela qualidade e orgulho no seu trabalho; uma mente curiosa e o desejo de melhorar constantemente suas habilidades e conhecimentos

- Capacidade de trabalhar sob pressão e com prazos apertados

- Capacidade de gerenciar interdependências técnicas e expectativas de entrega dos interessados

- Capacidade de manter altos padrões de entrega e desempenho das equipes de projeto, compostas por funcionários internos, contratados e fornecedores externos

- Capacidade de avaliar rapidamente e quantificar o impacto de curto e longo prazo das mudanças, lidar com ambiguidade e incertezas, e ser capaz de avaliar e apresentar opções que atendam às expectativas de negócios usando suas habilidades de teste de performance / adaptando os pacotes de regressão para adequar-se às necessidades do negócio.

- Experiência e habilidades de influência e negociação eficazes em um ambiente com alta concorrência por recursos. Encontrar maneiras inovadoras de melhorar a eficiência sob tais condições

- Pode haver um grau de trabalho com clientes, portanto, o candidato deve ser articulado e apresentável em todos os momentos

- Trabalhar com nossos parceiros terceirizados, gerenciar e monitorar tarefas relacionadas a testes de performance e estabelecer uma direção estratégica no espaço de testes de performance para os negócios.

Por favor, candidate-se usando o link

https://www.venquis.com/job/senior-performance-test-analyst-29454/

e envie seu CV para

mrosic@venquis.com

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