Administrador de monitorização de IT

Sobre a vaga

Procuras dar um passo na tua carreira nas áreas de IT e Telecomunicações? Esta vaga foca-se em administração de ferramentas e sistemas de monitorização, gestão de infraestruturas e suporte técnico a serviços, aplicações e utilizadores.

O que é pedido

• Experiência mínima de 2 anos com Zabbix ou experiência sólida em ferramentas e serviços de monitorização
• Experiência com outras ferramentas de monitorização, como Grafana, ELK Stack, AppDynamics, New Relic ou similares
• Conhecimentos de bases de dados, preferencialmente MySQL
• Mentalidade DevOps, com conhecimentos de ferramentas de CI/CD, Git/Bitbucket, Jenkins e Ansible
• Experiência em administração de ferramentas e sistemas de monitorização
• Conhecimentos de gestão de infraestruturas e suporte técnico a serviços, aplicações e utilizadores
• Capacidade de troubleshooting e resolução de problemas
• Bom nível de inglês (B2 obrigatório)
• Boas competências de comunicação, organização, análise e trabalho em equipa
• Autonomia, capacidade de adaptação e facilidade de aprendizagem
• Experiência em equipas distribuídas e internacionais
• Capacidade de trabalho autónomo, com boa organização e gestão de prioridades
• Mentalidade colaborativa, com vontade de aprender e partilhar conhecimento
• Abordagem proativa na resolução de problemas
• Autorizado a trabalhar em Portugal

Valorizado

• Certificação em Zabbix
• Conhecimentos de Ansible
• Experiência com containers e plataformas de orquestração, como Docker, Kubernetes ou OpenShift
• Conhecimentos de serviços Cloud, como AWS, GCP, Azure ou Private Clouds
• Experiência em administração de sistemas Windows e Linux
• Conhecimentos de francês

O que é oferecido

• Porto, híbrido 2x por semana
• Pacote Salarial: 12.880€ a 21.000€ brutos (14 meses) + Subsídio de Alimentação + Benefícios Flexíveis
• Pacote Salarial: 14.000€ a 28.000€ brutos (14 meses) + Subsídio de Alimentação + Benefícios Flexíveis
• Pacote Salarial: 20.000€ a 49.000€ brutos (14 meses) + Subsídio de Alimentação + Benefícios Flexíveis
• Ambiente colaborativo e espaço para crescimento profissional

Investimento de tempo

1 h 9 min

Processo de entrevista

O processo de recrutamento da Smart Consulting é composto por três fases. Iniciamos com uma entrevista exploratória para conhecer o perfil, motivações e objetivos do candidato, bem como apresentar a empresa. Segue-se uma fase técnica, com validação de competências. Por fim, a fase contratual formaliza a proposta.

Quanto paga este cargo

Este anúncio paga 78% acima da mediana

Benefícios e vantagens

• Apoio educação / infância
• Comida, fruta e bebida
• Flexibilidade de horário
• Jogos no escritório
• Prémios de performance
• Programa de descontos
• Seguro de saúde
• Suporte psicológico