Engenheiro Backend

Não há limites para a sua carreira: venha moldar o futuro e fazer parte de uma cultura global verdadeiramente única na OutSystems!

Sobre o papel:

Como Engenheiro de Software na R&D da OutSystems, você será um membro do grupo de equipes responsável por desenvolver a próxima geração de capacidades de um dos componentes da nossa plataforma.

Se você é um solucionador de problemas, curioso por natureza e movido pela curiosidade, este é o trabalho para você!

Responsabilidades e Expectativas do Trabalho:

- Projetar e desenvolver soluções com a equipe, seguindo processos de desenvolvimento (como TDD, BDD, revisões de código...);

- Otimizar o desempenho do componente da plataforma em que você trabalhará;

- Produzir e testar código em ciclos curtos, com um alto grau de automação;

- Coletar feedback dos usuários finais e adaptar suas soluções;

- Focar no desenvolvimento de soluções manuteníveis que escalem para milhares de usuários;

- Resolução de problemas complexos gerados pelas soluções desenvolvidas na sua equipe, tendo uma rotação de suporte por chamada;

- Conhecimento das melhores práticas de desenvolvimento de produtos, entrega contínua e testes;

- Experiência em projetar e comunicar designs e soluções funcionais de alto nível.

Habilidades e Experiência Desejadas:

- Licenciatura ou Mestrado em Engenharia de Software, Ciência da Computação, ou similar. Se você não tem um, mas é excepcional (e pode apresentá-lo), queremos saber de você;

- Conhecimento dos princípios de engenharia de software, algoritmos, estruturas de dados, e Design Orientado a Objetos;

- 2+ anos de experiência é preferível;

- Paixão por analisar e projetar soluções elegantes para problemas de alta tecnologia;

- Excelentes habilidades de resolução de problemas;

- Disponibilidade para fazer parte da rotação de suporte 24x7;

- Apaixonado por aprender e ajudar os outros a encontrar seu caminho em assuntos complexos;

- Motivação para inovar e trazer as melhores práticas de desenvolvimento para sua equipe;

- Motivação para entender quais são as tecnologias e frameworks emergentes;

- Boas habilidades de comunicação e fluência em inglês;

- Técnicas de entrega contínua e testes (valorizadas);

- Excelentes habilidades de codificação em C# (.Net Core) são exigidas;

- Conhecimento de bancos de dados relacionais e não relacionais é uma mais-valia;

- Conhecimento de sistemas em nuvem (ex. AWS, Azure) é uma mais-valia.

- Experiência com Kubernetes (K8s) é uma mais-valia.

A História Mais Longa:

A OutSystems permite que equipes empresariais construam aplicações e agentes potenciados por IA que reduzem o trabalho manual, agilizam operações internas e aceleram o impacto. Uma fundação comprovada de low-code combinada com IA agentic e capacidades de geração de aplicações em IA permite que as equipes avancem até 10x mais rápido, com a segurança, escalabilidade e governança incluídas.

À medida que o futuro se torna agentic, nossos clientes precisam de nós agora mais do que nunca. A IA abriu a porta para possibilidades extraordinárias—mas dentro da empresa, as coisas estão se movendo rápido e se sentindo caóticas. Alguns early adopters estão progredindo na produção, mas para muitos, as ferramentas de IA estão se espalhando sem governança, os dados não estão prontos e o talento ainda não está lá. As empresas ainda estão se afogando em backlog de aplicações e lutando com sistemas legados. Mas com a plataforma certa, a IA não precisa adicionar ao caos. Ela pode se tornar a descoberta que traz clareza—e impulsiona um verdadeiro impacto em toda a empresa. Na OutSystems, construímos essa plataforma, fornecendo as ferramentas necessárias para que as empresas superem esses obstáculos.

Estamos à procura de pessoas apaixonadas, talentosas e motivadas para se juntarem a nós na ajuda aos nossos clientes em construir, implantar e escalar aplicações e agentes—rapidamente, ajudando-os a acelerar a inovação enquanto possibilitamos uma colaboração humana-IA, segura e governada.

A OutSystems é uma empresa verdadeiramente global, com mais de 850.000 membros na comunidade de desenvolvedores, 1.700 funcionários, mais de 500 parceiros e milhares de clientes ativos em mais de 75 países e em 21 indústrias. Fundada em 2001, a OutSystems tem escritórios nos Estados Unidos, Reino Unido, Países Baixos, Portugal, Alemanha, EAU, Japão, Hong Kong, Malásia, Austrália, Índia e Singapura, e claro, possui uma próspera comunidade global de funcionários remotos.

Entre os nossos clientes estão algumas das marcas mais reconhecíveis do mundo em diversas indústrias—marcas como Toyota, Heineken, Bosch, KeyBank e UCLA. Esses clientes são a razão pela qual temos uma classificação de 4.6 estrelas no G2. O sucesso deles é o nosso, e suas histórias demonstram ROI tangível e impacto transformacional. Somos líderes do Quadrante Mágico da Gartner por 9 vezes para Plataformas de Aplicações Low-Code e líderes durante vários anos na Forrester Wave. Somos reconhecidos não apenas como líderes, mas como visionários com uma forte capacidade de execução, agora estendendo nossa liderança para a área de desenvolvimento de aplicações em IA e agentic.

Trabalhando na OutSystems

Nosso objetivo é garantir que a OutSystems seja um lugar para pessoas brilhantes, felizes e motivadas que compartilham um propósito comum e se orgulham de fazer um excelente trabalho para perseguir nossa visão de fornecer a plataforma de desenvolvimento low-code e potenciadora de IA em que os líderes empresariais confiam para construir, proteger e evoluir suas aplicações empresariais, agentes e sistemas centrais. Nossa cultura é focada nos nossos valores centrais de confiança, sucesso do cliente, inovação e alinhamento. Nossos membros da equipe operam com transparência, integridade e responsabilidade, definem o sucesso pela lente dos resultados que entregamos para nossos clientes, empurram os limites com excelência e trabalham juntos em direção à nossa visão compartilhada para entregar o que mais importa.

O que temos para lhe oferecer?

- Uma empresa que está sempre crescendo, mudando e inovando. Desafiamos uns aos outros a inovar em nossos produtos, em nossa equipe e como usamos nossa própria tecnologia. E damos às nossas equipes espaço para serem proativas e criativas.

- Oportunidades reais de carreira. Nos preocupamos com o crescimento e desenvolvimento. Sim, a progressão vertical na carreira é uma possibilidade, mas não é a única. Desde mudanças laterais e união a diferentes equipes até o domínio de habilidades especializadas, apoiamos seu crescimento, independentemente de quais são seus objetivos.

- Colegas de trabalho tão inteligentes, trabalhadores e motivados quanto você. Atuamos como uma única equipe global da OutSystems, assumindo a responsabilidade e trabalhando juntos em direção a uma visão compartilhada.

- Destruir o status quo está no nosso DNA. De fato, é por isso que nossa empresa existe.

- Perguntamos muitas vezes 'por quê'. Isso nos ajuda a conectar nosso trabalho individual ao quadro geral e, às vezes, até mesmo descobrir uma maneira melhor.

Está pronto para o próximo passo na sua carreira? Então adoraríamos ouvir de você!

A OutSystems nutre uma cultura inclusiva de diversidade, onde todos se sentem empoderados para serem seu eu autêntico e desempenhar seu melhor. Uma empresa que abraça a criatividade e inovação que vêm através de perspectivas diversas. Estamos comprometidos em criar uma equipe que reflita a sociedade através de programas e iniciativas inclusivas e nos orgulhamos de ser um empregador que oferece igualdade de oportunidades. Todos os candidatos qualificados recebem igual consideração independentemente de raça, lugar de origem, cor, idade, estado civil, religião, sexo, orientação sexual, expressão de gênero ou identidade, status de veterano protegido, status de deficiência ou qualquer outro status protegido por lei.