Noesis

Somos uma consultoria de tecnologia internacional com mil talentos especializados em diferentes tecnologias. Todos os dias, trabalhamos juntos para criar soluções inovadoras que impactam a sociedade. Estamos em Portugal, Espanha, Países Baixos, Brasil, Irlanda e EUA. É na diversidade cultural e nas oportunidades que encontramos a motivação para inovar e desafiar a nós mesmos a sermos melhores.
Sobre a empresa

Líder de tecnologia aws

Presencial

location Lisboa

date 29 de maio de 2026

types Tempo integral

Candidate-se aqui apply Ver todos os empregos

Descrição

A Noesis está à procura de candidatos com o seguinte perfil:

Principais Tarefas e Responsabilidades:

  • Apoiar na definição e validação de arquiteturas de dados AWS, garantindo alinhamento com normas de segurança, governança e conformidade.
  • Desenho de soluções para plataformas de dados, incluindo data lakes, pipelines de ingestão e processamento, e integrações de sistema.
  • Apoiar nas decisões tecnológicas da AWS, focando em escalabilidade, eficiência e otimização de custos.
  • Garantir práticas de governança de dados, incluindo controlo de acesso e qualidade dos dados.
  • Monitoramento do orçamento do produto, alocação de equipe e esforço de desenvolvimento.

Requisitos:

  • Licenciatura em Ciência da Computação ou similar.
  • Mínimo de 5 anos de experiência como Líder de Tecnologia.
  • Experiência sólida com serviços de nuvem AWS e arquiteturas de plataformas de dados.
  • Conhecimento comprovado de data lakes, pipelines de dados e integrações de sistema.
  • Experiência em governança de dados, segurança, conformidade e melhores práticas de gestão de acesso.
  • Experiência com Azure será valorizada.
  • Capacidade de apoiar a tomada de decisões técnicas, monitoramento de orçamento e coordenação com equipes de desenvolvimento e fornecedores externos.

Se cumprir estas condições e desejar juntar-se a uma organização inovadora que investe continuamente na formação dos seus talentos, envie-nos a sua candidatura.

Junte-se a nós. Vamos inovar juntos!

Todos os nossos processos de recrutamento e seleção são baseados em oportunidades iguais, valorizando a competência e potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato seja discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.