Noesis

Somos uma consultoria de tecnologia internacional com mil talentos especializados em diferentes tecnologias. Todos os dias, trabalhamos juntos para criar soluções inovadoras que impactam a sociedade. Estamos em Portugal, Espanha, Países Baixos, Brasil, Irlanda e EUA. É na diversidade cultural e nas oportunidades que encontramos a motivação para inovar e desafiar a nós mesmos a sermos melhores.
Sobre a empresa
Este emprego está fechado
Esta posição não está mais aceitando candidaturas. Fechado em 15 de agosto de 2026.

Gestor de Produto Júnior (IA & Produtos Digitais)

Presencial

location Porto

date 25 de julho de 2026

types Tempo inteiro

wage 24k-30k EUR

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Gestor de Produto Júnior (IA & Produtos Digitais)

A Noesis está à procura de candidatos com o seguinte perfil:

Principais Tarefas e Responsabilidades:

  • Definir a visão, estratégia e roadmap para produtos digitais e iniciativas impulsionadas por IA em toda a organização;
  • Colaborar com as equipas de Engenharia, Design, Dados e parceiros externos para entregar produtos iterativamente e traduzir necessidades empresariais complexas em requisitos claros;
  • Aproveitar ferramentas de IA Generativa e workflows agentes para melhorar as atividades de gestão de produtos e identificar oportunidades para otimizar processos de negócios através da IA;
  • Contribuir para a Comunidade de Prática de Gestão de Produto promovendo formas de trabalho nativas da IA, melhores práticas e melhoria contínua.

Perfil:

  • Licenciatura em Negócios, Engenharia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou área relacionada;
  • Mínimo de 2 anos de experiência em Gestão de Produto, entregando produtos digitais, plataformas internas ou soluções B2B/B2C;
  • Experiência no uso de ferramentas de IA Generativa (ex. ChatGPT, Claude, GitHub Copilot) e um genuíno interesse em gestão de produtos impulsionada por IA, workflows agentes e automação de processos;
  • Fortes competências de gestão de stakeholders e comunicação, com capacidade para traduzir necessidades empresariais complexas em requisitos de produto acionáveis, combinada com um bom conhecimento de metodologias Ágeis e do Ciclo de Vida do Desenvolvimento de Software (SDLC);
  • Mentalidade orientada a dados, com capacidade para analisar métricas e apoiar a tomada de decisão sobre produtos;
  • Fluente em inglês e português (escrito e falado).

Se você cumprir estas condições e gostaria de se juntar a uma organização inovadora que investe continuamente na formação dos seus talentos, envie-nos a sua candidatura.

Junte-se a nós. Vamos inovar juntos!

Todos os nossos processos de recrutamento e seleção são baseados em oportunidades iguais, valorizando a competência e potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato é discriminado com base no género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.