Líder Técnico (C++ / Redes / Sistemas de Telefonia)

Líder Técnico (C++ / Redes / Sistemas de Telefonia)

Sobre a Intermedia:

A Intermedia estabeleceu-se como um dos principais fornecedores de tecnologia de comunicações e colaboração em nuvem que permite às empresas conectar-se melhor. Temos um forte histórico de crescimento, rentabilidade e a criação de um ambiente onde todos importam. Todos.

Embora sejamos rápidos e, admitidamente, um pouco intensos, prometemos que você não ficará entediado. Você encontrará na Intermedia um lugar onde pode satisfazer sua paixão por criar e apoiar uma excelente tecnologia em nuvem. Além disso, procuramos sempre promover internamente e temos muitos colaboradores que estão conosco há 10, 15 e mais de 20 anos!

Está à procura de uma empresa onde a SUA VOZ seja ouvida? Onde pode FAZER A DIFERENÇA? Você PROSPERA num ambiente de trabalho RÁPIDO? Acorda todas as manhãs EMPOLGADO para trabalhar com PESSOAS EXCEPCIONAIS e criar SUCESSO JUNTOS? Então a Intermedia é o lugar para você.

A cultura na Intermedia é construída sobre trabalho em equipe e transparência. Responsabilizamo-nos uns aos outros e sempre estamos lá para ajudar!

Embora seja principalmente remoto, este papel requer visitas ocasionais ao escritório em Coimbra. Planeamos abrir escritórios em Aveiro e Porto no futuro. Esta abordagem dá aos membros da equipa a flexibilidade de trabalhar remotamente, enquanto também se juntam ao escritório para colaboração e trabalho em equipe.

Sobre o Papel:

Este é um líder técnico prático responsável pela entrega, qualidade de código e direção técnica de uma pequena equipe (~5 engenheiros). Requer forte especialização em C++ e a capacidade de orientar engenheiros que trabalham em sistemas complexos de VoIP e PBX.

O que você fará:

• Liderar atividades Scrum: planejamento de sprints, divisão de tarefas, acompanhamento
• Atribuir trabalho e fornecer orientação técnica diária
• Responsabilizar-se e impor padrões de revisão de código
• Escrever e refinar histórias de usuários; melhorar a qualidade das histórias da equipe
• Traduzir requisitos de produto em tarefas de engenharia
• Garantir a manutenibilidade e consistência da base de código
• Atuar como ponto de escalonamento para questões técnicas complexas

O que você trará para o papel:

• Forte conhecimento de C++ (mínimo C++17), programação prática
• Sólidos fundamentos de redes (TCP/UDP)
• Experiência em liderar ou orientar engenheiros
• Experiência com sistemas multithread e depuração
• Capacidade de trabalhar efetivamente em grandes bases de código complexas
• Capacidade de contribuir para o design de soluções e fazer compromissos pragmáticos
• Experiência em Agile/Scrum com ferramentas Jira/Atlassian
• Capacidade de decompor requisitos ambíguos em trabalho entregável

Desejável

• Experiência prática em sistemas de VoIP ou PBX
• Protocolos VoIP (SIP, RTP, etc.)
• Sistemas de Telefonia/PBX: roteamento de chamadas, grupos de espera, retenção/recuperação de chamadas, interação de funcionalidades e gerenciamento de estado
• Boost (especialmente Boost.Asio)
• GitHub (fluxos de trabalho de PR, revisões)
• Ferramentas de desenvolvimento assistidas por IA para programação, investigação e revisão de código
• Kubernetes / ambientes conteinerizados
• FreeSWITCH
• Experiência em sistemas em tempo real / de baixa latência
• Otimização de desempenho e perfilagem de sistema

Diversidade, Inclusão e Igualdade de Oportunidades

Contratamos, promovemos e compensamos os colaboradores com base na sua capacidade de desempenhar as suas responsabilidades profissionais, sem considerar raça, cor, credo, religião, sexo, género, estado civil, nacionalidade, ascendência, idade, cidadania, deficiência física ou mental, orientação sexual, ou qualquer outra base protegida pela legislação aplicável (denominadas coletivamente no nosso Código de Conduta como “Grupos Protegidos”). Não toleramos discriminação no emprego no local de trabalho e estamos comprometidos em fazer adaptações razoáveis para deficiências identificadas ou outras limitações conforme exigido por todas as leis aplicáveis. Somos um empregador de igualdade de oportunidades e valorizamos a diversidade na nossa empresa. Não discriminamos com base em raça, religião, cor, nacionalidade, género, orientação sexual, idade, estado civil, estado de veterano, ou status de deficiência.

Sobre a Intermedia Intelligent Communications

Para explorar outras oportunidades, consulte a nossa página de carreiras:https://www.intermedia.com/about-us/careers