Devexperts

Fundada em 2002, a empresa especializa-se no desenvolvimento de soluções e serviços de software altamente sofisticados para a indústria dos mercados financeiros, abrangendo uma ampla gama de aplicações desde plataformas de execução de negociações (Web e Desktop), gestão de riscos, até uma das ofertas mais abrangentes no setor de serviços de dados históricos e em tempo real.
Sobre a empresa

Candidatura espontânea - pool de talentos para engenheiro de QA

Presencial

location Porto

date 14 de abril de 2026

types Tempo integral

A Devexperts tem trabalhado durante quase duas décadas consultando e desenvolvendo para a indústria financeira.

Resolvemos desafios tecnológicos complexos que enfrentam as instituições financeiras mais respeitadas em todo o mundo.

As nossas equipas trabalham juntas para criar a próxima geração de soluções de software financeiro.

Acolhemos todos os candidatos que acreditam, assim como nós, que a inovação se baseia na educação.

Descrição do Trabalho

Como parte do nosso crescimento contínuo, estamos a fortalecer as nossas conexões com profissionais de tecnologia e a manter um canal aberto para futuras oportunidades e projetos por vir.

Esta é uma oportunidade de pool de talentos em Portugal, o que significa que estamos a aceitar candidaturas espontâneas para construir uma forte e pronta linha de profissionais qualificados para quando as posições relevantes se tornarem disponíveis.

Estamos continuamente à procura de conectar com engenheiros de QA talentosos que estejam interessados em juntar-se à nossa equipa para futuras oportunidades.

Os nossos engenheiros de QA estão a implementar as melhores práticas de QA/QAOps. Trabalhamos em equipas multiculturais e distribuídas, colaborando com desenvolvedores, analistas de negócios e partes interessadas do produto num ambiente ágil (Scrum/Kanban).

Com o que trabalhamos:

  • Tecnologias de backend -- C#, Java e APIs
  • Frontend -- React, Angular e outros frameworks
  • Mobile -- web e nativo

O que geralmente fazemos:

  • Desenhar e implementar uma estratégia de testes abrangente,
  • Desenvolver e manter práticas de teste eficazes,
  • Partilhar e evangelizar conhecimento e melhores práticas.

Qualificações

Para ter sucesso, a nossa equipa precisa de:

  • competências de análise de requisitos – analisar, desafiar, clarificar; estar confortável a trabalhar com requisitos em evolução,
  • fundamentos de controlo de qualidade – design de testes, cobertura e planeamento. Deve ver a garantia de qualidade como uma prática de engenharia e a qualidade como um valor do utilizador final,
  • competências técnicas – ferramentas, APIs, leitura/razão de código, bases de dados, básico de Linux/CLI,
  • experiência prática com automação de testes – codificação básica, pipelines, conceito de pirâmide de testes,
  • consciência do SDLC – compreensão de como os testes se integram na entrega, práticas de CI/CD,
  • competências de comunicação – capacidade de articular problemas e impactos, e de justificar as decisões técnicas de forma clara e concisa.

Alguns fatores adicionais desejáveis:

  • exposição a fintech ou domínios financeiros (negociação, pagamentos, risco, banca, conformidade),
  • experiência prática com práticas de QA aumentadas por IA – testes implementados, geração e manutenção de testes,
  • especialização em testes não funcionais – desempenho, fiabilidade, background em segurança,
  • qualquer histórico comprovado de melhoria de práticas de qualidade, influência sobre equipas ou mentoria.

Informações Adicionais

O que pode esperar de nós

Cuidar dos nossos funcionários é um dos nossos valores fundamentais. Sempre que um novo colega se junta a nós, asseguramo-nos de que se sinta apoiado e confortável desde o primeiro dia. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios abrangente projetado para promover o bem-estar, o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal, e o crescimento profissional.