Resumo da vaga
- Stack
- Java
- Localização
- Lisboa
- Regime
- Presencial
- Contrato
- Tempo integral
- Publicada
- Este mês
Descrição
A Dellent é uma empresa de consultoria especializada em Sistemas de Informação e Telecomunicações. O nosso objetivo é ajudar os nossos candidatos e consultores a dar um passo em frente nas suas carreiras através de projetos que correspondam às suas necessidades e expectativas.
Este projeto faz parte da área de serviços bancários de investimento e financeiros, e atualmente tem o seu centro tecnológico no Porto, trabalhando no desenvolvimento de soluções inovadoras e suporte a todas as operações relacionadas com o negócio.
Estamos a procurar um Desenvolvedor Fullstack (Java/React) para trabalhar neste projeto em Lisboa (Híbrido).
Requisitos:
-Licenciatura em ciência da computação, engenharia, ou área relacionada;
-Mínimo de 3 anos de experiência como desenvolvedor full stack (Spring Boot (Java) e React (TypeScript));
-Fortes habilidades de comunicação, colaboração, resolução de problemas, adaptabilidade e gestão de tempo, com a capacidade de trabalhar eficazmente em uma equipe internacional remota;
-Bom nível de inglês (nível B2).
Outros Requisitos:
-Mentalidade positiva e colaborativa;
-Capacidade de trabalhar em uma equipe internacional e distribuída;
-Forte autonomia, habilidades organizacionais e de priorização;
-Vontade de aprender e compartilhar conhecimento;
-Pensamento inovador e atitude proativa;
-Conhecimento de francês é um plus (mas não obrigatório).
Principais Responsabilidades:
-Projetar, desenvolver e manter aplicações web escaláveis usando Spring Boot (incluindo Java 17) para o backend e React (TypeScript) para o frontend;
-Escrever código limpo, sustentável e eficiente em toda a pilha da aplicação;
-Manter aplicações legadas (FBTI) e realizar engenharia reversa para identificar regras de negócio (IBM ITX);
-Resolver problemas e depurar aplicações para resolver problemas e melhorar o desempenho;
-Conduzir revisões de código e fornecer feedback construtivo aos membros da equipe;
-Fornecer atualizações sobre o status das tarefas, desafios e prazos, garantindo transparência com os líderes do projeto.
O que pode esperar de nós?
- Seguro de saúde;
- Um plano de formação personalizado, com um orçamento para gastar na formação e livros técnicos que considerar necessários;
- Feedback constante para que possa crescer profissionalmente;
- Processo de integração remoto;
- Eventos em equipe a cada semestre para que possa viver novas aventuras;
- Cultura de proximidade e transparência. As suas ideias e necessidades são ouvidas e valorizadas por nós!
Candidatar-se
Se o acima descrito parece o tipo de oportunidade de trabalho com o qual gostaria de se envolver, não hesite em candidatar-se aqui. Você também pode explorar o nosso conteúdo sobre o mercado de trabalho aqui.
