Resumo da vaga
- Stack
- Java
- Localização
- Porto
- Regime
- Remoto
- Contrato
- Tempo integral
- Publicada
- Esta semana
Descrição
ID da vaga: 5864 | Modelo de Trabalho: Tempo Inteiro | Tipo de Contrato: Permanente | Categoria do Trabalho: TI
A logística é um negócio de pessoas – este princípio orientador deixa claro que os colaboradores são o fator chave para o sucesso empresarial da DACHSER. Fundada em 1930, a nossa empresa familiar é agora um dos principais fornecedores de logística do mundo.
No nosso Hub de TI Corporativa no Porto, você fará parte de uma equipe técnica em crescimento e de alto impacto. Espere contribuir para projetos de TI da DACHSER em escala global que moldam o futuro da logística.
Tarefas
- Contribuir por todo o ciclo de desenvolvimento ágil para a modernização do nosso sistema interno de Logística Aérea e Marítima
- Estar envolvido no design e construção de novas arquiteturas de software modulares e APIs RESTful
- Desenvolver e manter backends Java (Spring) e frontends Angular
- Colaborar estreitamente com arquitetos de software, engenheiros de requisitos, designers UX/UI, partes interessadas e outros Grupos de TI para entregar produtos de alto valor
- Impulsionar qualidade, sustentabilidade e melhoria contínua dentro da equipe, através de código limpo, testes unitários, revisões de código e colaboração com engenheiros de QA
- Comprometer-se a escrever e atualizar a documentação técnica
Qualificações
- Licenciatura em Ciência da Computação, formação como especialista em TI ou experiência profissional relevante sólida
- Um entendimento metodológico sólido do desenvolvimento de software, bem como forte proficiência em Java, Spring e Angular
- Mentalidade de qualidade, com experiência em testes unitários e revisões de código
- Experiência com bases de dados relacionais e SQL
- Proficiência em CI/CD, Git e GitLab
- Familiaridade com tecnologia de contêineres e ferramentas (Kubernetes, OpenShift, KubeOne)
- Experiência com desenvolvimento ágil e ferramentas Atlassian (Jira, Confluence)
Benefícios
- Modelo de trabalho híbrido, horários de trabalho e de presença flexíveis
- Um ambiente de trabalho verdadeiramente internacional e colaborativo
- Reais oportunidades de desenvolvimento de carreira e crescimento pessoal
- Formação contínua e acesso a plataformas de aprendizagem e desenvolvimento, bem como ferramentas
- 24 dias de férias por ano, subsídio de alimentação e seguro de saúde abrangente (empregado e família)
- Programa de referência de colaboradores
- Eventos frequentes de construção de equipe e oportunidades de intercâmbio internacional
Tudo isto, numa localização moderna e central no Porto, onde a inovação encontra a qualidade de vida. Mais do que apenas benefícios e regalias, na DACHSER encontrará significado no seu trabalho, estabilidade na sua carreira, e uma equipe de colegas que valorizam o respeito, a integridade, a colaboração e a inovação.
Sandra Schiegg Consultora Gestão de Recursos Humanos HO Porto, DACHSER Corporate IT Hub, Portugal Lda., Edifício ICON DOURO
Na DACHSER, todas as pessoas são bem-vindas. A diversidade e a igualdade de oportunidades são uma parte integral da nossa cultura corporativa.