Gerente de projeto de engenharia

A BrainRocket é uma empresa global que cria produtos tecnológicos de ponta a ponta para clientes em Fintech, iGaming e Marketing. Jovem, ambiciosa e imparável, já conquistámos Chipre, Malta, Portugal, Polónia e Sérvia. A nossa equipa BRO é formada por 1.300 mentes brilhantes a criar ideias e produtos inovadores. Não seguimos formatos. Nós moldamo-los. Construímos o que funciona, lançamo-lo rapidamente e garantimos que chega ao seu destino.

Estamos à procura de um(a) experiente Gerente de Projeto de Engenharia para se juntar à nossa equipa em Portugal.

✅ Requisitos:

• Pelo menos 4 anos de experiência em TI;
• Excelente conhecimento de metodologias Agile, Scrum e Kanban é imprescindível;
• Conhecimento do Ciclo de Vida de Desenvolvimento de Software (SDLC);
• Experiência em gestão de equipas;
• Conhecimento de Jira, Confluence, Miro, OKRs;
• Habilidades avançadas de comunicação verbal;
• Conhecimento de gestão de tempo;
• Ser um tomador de decisões e possuir habilidades de resolução de problemas;
• Comprovada capacidade de trabalhar em várias tarefas ao mesmo tempo, cumprir prazos, priorizar tarefas;
• Inglês falado e escrito em nível intermédio superior.

✅ Será uma grande mais-valia se a pessoa estiver pelo menos familiarizada com, ou tiver trabalhado com as seguintes tecnologias:

• Nuvem e Infraestrutura: AWS, Docker, Kubernetes, Cloudflare
• Dados: ClickHouse, MySQL, Snowflake, MongoDB, Redis
• Mensageria/Filas: Kafka, NATS, BullMQ
• CI/CD & Monitorização: GitHub Actions, Jenkins, Grafana, Prometheus, ELK Stack

✅ Boa surpresa:

• Certificados PMP, PSM ou equivalentes.

✅ Responsabilidades:

• Gerir, monitorar e prever a execução do projeto;
• Rastreio de tempo e esforços, relatos regulares de status;
• Coordenação da equipa;
• Gestão de riscos do projeto;
• Manutenção da documentação do projeto.

✅ Oferecemos excelentes benefícios, incluindo, mas não se limitando a:

• Oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento e tarefas desafiadoras interessantes;
• Pacote de realocação (bilhetes, estadia em hotel durante 2 semanas e suporte na relocação de visto para os nossos funcionários e seus familiares);
• Cobertura médica privada, incluindo internamento, atendimento ambulatorial, cuidados dentários, check-ups anuais, suporte à maternidade.
• Compensação parcial para aulas de ténis e padel;
• Benefício de associação ao Urban Sport (a oferta mais diversificada de desportos e bem-estar na Europa, com mais de 50 atividades)
• Oportunidade de desenvolver habilidades linguísticas e compensação parcial para o custo de aulas de inglês e português (para fins de localização).
• Presente de celebração de aniversário;
• Tempo para descanso adequado, com 24 dias não laborais por ano e mais 6 dias de doença pagos.
• Compensação de transporte - 300 euros líquidos por mês.
• Nível de remuneração competitivo com revisão anual.
• Atividades de teambuilding.

Movimentos audaciosos começam aqui. Faça o seu. Candidate-se hoje!

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