Adentis Portugal

Com mais de 6 anos de presença nacional, temos mais de 250 colaboradores que incorporam o nosso ADN, posicionando-nos no mercado com 3 ofertas de serviços: Estratégia, P&D, Nearshore. Pessoas Felizes fazem coisas incríveis! Caminhamos consigo!

Sobre a empresa

Analista de Negócios Júnior

Presencial

location Lisboa

date 13 de julho de 2026

types Full-time

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Com mais de 9 anos de existência a nível nacional, contamos com mais de 200 colaboradores com o nosso ADN e posicionamo-nos no mercado com 3 ofertas de serviço:

Estratégia (Outsourcing, Equipe como Serviço, Academias de Tecnologia);
I&D (Estágios, POC, Laboratório Tecnológico);
Nearshore.

Na ADENTIS centramo-nos nas PESSOAS e é este o nosso salário emocional:

Equilíbrio entre a vida profissional e pessoal;
Flexibilidade na rotina organizacional;
Benefícios de saúde para colaboradores e familiares;
Eventos de Team Building;
Protocolo com mais de 300 parceiros;
Formação contínua através de um centro profissional de formação e certificação;
Acompanhamento e feedback contínuo através de um plano personalizado;
Progressão de carreira através de avaliações objetivas e diretas.

IMPORTANTE: Exige-se fluência em português (falado e escrito) e autorização legal para trabalhar em Portugal.

O que procuramos:

Licenciatura em Gestão, Engenharia Informática, Sistemas de Informação, Economia ou áreas similares;
Até 2 anos de experiência em funções de Business Analysis, Consultoria ou áreas relacionadas;
Conhecimentos de análise de processos e levantamento de requisitos;
Capacidade de documentar requisitos de forma clara e estruturada;
Conhecimentos básicos de metodologias Agile e/ou Scrum;
Familiaridade com ferramentas de gestão e colaboração, como Jira, Confluence, Azure DevOps ou similares;
Bons conhecimentos de Microsoft Excel, PowerPoint e Microsoft Office;
Bons conhecimentos de inglês, falado e escrito.

Se queres fazer parte de uma empresa People First, junta-te a nós.

Nós caminhamos contigo!

REF: LX.BAJ.ADN

Na Adentis defendemos a igualdade e valorizamos a diversidade. Criamos um ambiente seguro, diversificado e onde as oportunidades são iguais para todos os colaboradores!

Não discriminamos com base em idade, etnia, orientação sexual, género, deficiência ou qualquer fator que não seja o mérito.

Todas as candidaturas com competências para o cargo são bem-vindas!

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