Engenheiro de Power Platform (m/f/d)

Sentença de Introdução

Estamos à procura de um talentoso Engenheiro de Power Platform para moldar a nossa jornada de transformação empresarial. Você desempenhará um papel crucial no design e implementação de soluções poderosas utilizando a Power Platform da Microsoft, transformando desafios complexos em processos automatizados e streamlined. O seu trabalho será feito num equipa internacional bem unida com a missão de “dar de volta tempo (vs. reduzir pessoal)”. Procuramos engenheiros com uma mentalidade de “proprietário da aplicação”, que estejam entusiasmados em assumir a responsabilidade total pelos sistemas que estão a desenvolver - “você constrói, você possui, você gerencia.”

O que pode esperar neste papel

• Projetar, desenvolver e implementar aplicações e fluxos de trabalho personalizados utilizando a Power Platform da Microsoft (Power Apps, Power Automate, Copilot Studio).
• Colaborar com equipas multifuncionais para reunir requisitos e transformar necessidades empresariais em soluções técnicas.
• Desenvolver e manter conectores, integrações e APIs personalizadas para um fluxo de dados contínuo entre sistemas.
• Otimizar e melhorar soluções existentes da Power Platform para escalabilidade, desempenho e experiência do utilizador.
• Implementar melhores práticas para gestão do ciclo de vida da aplicação (ALM), governança, segurança e otimização de desempenho dentro dos ambientes da Power Platform.
• Apoiar, guiar e inspirar uma comunidade de desenvolvedores descentralizados ou parceiros de negócios (“desenvolvedores cidadãos”).
• Fornecer suporte técnico e resolução de problemas para soluções implementadas e manter-se atualizado com os últimos desenvolvimentos e melhores práticas da Power Platform.

A sua experiência e formação essenciais

• Requisitos essenciais: Mínimo de 3 anos de experiência em desenvolvimento de soluções utilizando a Power Platform da Microsoft (Power Apps, Power Automate, Desktop Flows, Copilot Studio), idealmente num centro de competências.
• Preferências: Experiência prática com Dataverse, SharePoint, SQL Server e outras ferramentas do ecossistema Microsoft (por exemplo, Azure).
• Forte capacidade de resolução de problemas, atenção ao detalhe e a capacidade de trabalhar de forma independente ou em equipa, com uma mentalidade proativa e de risco, além de um forte sentido de propriedade.
• Fluente em inglês (a proficiência em português e/ou alemão é uma mais-valia).

O que tem a ganhar?

• Interseção empolgante entre Entretenimento e Tecnologia: Junte-se a uma das principais empresas de media da Alemanha na vanguarda da transformação digital e tecnologia de classe mundial.
• Compensação: Remuneração justa e igualitária I Máximo de subsídio de alimentação não tributável (via Coverflex) I Descontos/ofertas para funcionários I Bónus de relocação.
• Desenvolvimento Pessoal e Profissional: Progressão de carreira bem definida com foco personalizado em construção de habilidades e crescimento I Udemy I Orçamento para conferências e formação I Aulas opcionais de alemão/português I Tempo para projetos paralelos.
• Equilíbrio entre Vida Profissional e Pessoal: Horários flexíveis I Modelo de trabalho híbrido (90 dias no local por ano, autogerido) I Sem código de vestuário I 25 dias de férias mais meio dia no Natal.
• Benefícios e Amenidades: Estacionamento gratuito I Café, chá e frutas gratuitos I Escritório amigo dos animais de estimação I Lounge na cobertura com snooker e piano I Ginásio no local, cantina, máquinas de venda automática e micro-ondas.
• Bem-Estar: Seguro de saúde privado (incluindo a opção de extensão familiar a custo próprio) I Apoio à saúde mental I Adesão subsidiada ao Urban Sports Club.
• Espírito de Equipa: Melhor Empregador segundo a Teamlyzer | Eventos frequentes de equipa | Viagens regulares à Alemanha I Espírito de start-up I Cultura corporativa inclusiva e aberta, por exemplo, redes de funcionários como PROUD, Greenteam, fempowerment.

Encerramento

Estamos ansiosos pela sua candidatura! Candidate-se em 5 minutos através do nosso portal de empregos. O seu perfil não se encaixa 100%? Sem problemas, candidate-se na mesma! Apoiaremos o seu desenvolvimento profissional e pessoal no trabalho.

Texto da Empresa

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Como signatário da Carta da Diversidade, a ProSiebenSat.1 está comprometida com um ambiente de trabalho livre de preconceitos e promove ativamente a diversidade e igualdade de oportunidades entre os colaboradores. Tem algum tipo de deficiência e gostaria de se candidatar? Então, você é muito bem-vindo. Sabemos que ainda não somos totalmente acessíveis, mas estamos a trabalhar nisso. Vamos conversar sobre como podemos eliminar qualquer barreira em conjunto e encontrar uma solução individual se necessário.

Embora nos refiramos a um género no texto, todos os géneros podem ser implicados.