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We are a restless Tribe. For us, the intangible is within reach of a touch. The pulse of change is in our DNA. We translate coded languages into simplified solutions. We are the people who move through relationships.
About company

Ms copilot security specialist warrior

On-site

location

date October 19, 2026

types Full-time

wage 36k-44k EUR

A nossa Tribo de Cibersegurança procura um(a) guerreiro(a) MS Copilot Security Specialist. O profissional irá atuar na fronteira da transformação digital e automação inteligente, integrando uma equipa multidisciplinar e pioneira em tecnologias de IA.

O que vais fazer

  • Realizar avaliações regulares de segurança das implementações de Microsoft Copilot, identificando ameaças como prompt injection, manipulação de modelos e envenenamento de dados
  • Conceber, implementar e reforçar a arquitetura de segurança do Copilot, aplicando princípios de IAM, políticas de Conditional Access e Zero Trust
  • Desenvolver modelos de ameaças e executar testes de segurança controlados e exercícios de Red Team
  • Implementar mecanismos de monitorização, detetar anomalias e responder a incidentes de segurança relacionados com o Copilot
  • Assegurar suporte técnico de 3.ª linha, resolvendo problemas complexos de segurança, desempenho e utilização do Copilot
  • Desenvolver documentação técnica, definir mecanismos de proteção e realizar ações de formação para as equipas de suporte, estabelecendo processos de escalamento e normas de suporte
  • Definir políticas de segurança, controlos e mecanismos de proteção operacional para a utilização do Copilot
  • Avaliar a segurança de plugins personalizados do Copilot e de integrações com sistemas e serviços de terceiros
  • Analisar os fluxos de dados do Copilot e validar os mecanismos de encriptação e proteção da informação

O que é pedido

  • Mínimo de 5 anos de experiência em Cibersegurança
  • Mínimo de 3 anos de experiência em segurança Microsoft 365 e Azure
  • Sólidos conhecimentos de Microsoft Defender, Microsoft Entra ID, Conditional Access e princípios de Zero Trust
  • Experiência em modelação de ameaças e avaliação de riscos de segurança
  • Experiência prática com PowerShell, Python ou C#
  • Formação superior em Informática, Cibersegurança, Tecnologias de Informação ou área similar
  • Conhecimentos de arquitetura de segurança, gestão de identidades e acessos, proteção de dados e segurança de integrações
  • Capacidade de análise, diagnóstico e resolução de incidentes de segurança em ambientes Microsoft
  • Boa capacidade de comunicação, documentação técnica e partilha de conhecimento
  • Elevado sentido de responsabilidade, autonomia e rigor, com capacidade para definir e implementar políticas e controlos de segurança
  • Integridade e Compaixão
  • Respeito pelo Indivíduo e pelas Pessoas
  • Espírito Jovem e Dinâmico
  • Capacidade de aprendizagem contínua e partilha
  • Boa comunicação interpessoal e pensamento analítico

Valorizado

  • Formação superior ao nível de mestrado em Cibersegurança, Segurança da Informação ou Criptografia Aplicada será valorizada
  • Certificações relevantes na área da segurança, nomeadamente Microsoft Security, Azure Security, CISSP ou AZ-500, serão valorizadas e poderão substituir a formação académica formal

O que é oferecido

  • Integração numa equipa multidisciplinar e pioneira em tecnologias de IA
  • Ambiente dinâmico, com autonomia para experimentar as ferramentas mais recentes
  • Oportunidades de progressão profissional num grupo de referência
  • Projetos com impacto real na fronteira da transformação digital e automação inteligente
  • Salário entre os 36k a 44k brutos anuais, ajustado à experiência

Resumo organizado por IA a partir do anúncio original. Confirma os detalhes no site da empresa.

✸ Benefícios e vantagens

  • Dias extra
  • Flex benefits
  • Flexibilidade de horário
  • Programa de descontos
  • Seguro de saúde

✸ Valores e cultura

  • Ambiente de start-up
  • Amigos fora do trabalho
  • Códigos de alta qualidade
  • Depende do projeto / equipa
  • Equipa com senioridade elevada
  • Feedback contínuo e 360º
  • Igualdade de género
  • Incentivo à criatividade & inovação
  • Metodologias ágeis