Gestor(a) de projeto

Sobre a vaga

Terás a possibilidade de inovar nas áreas da TV, internet e voz num projeto em Lisboa, híbrido. Farás parte de uma equipa cujos projetos terão grande exposição a nível nacional no mundo das telecomunicações.

O que é pedido

• Formação superior na área de engenharia informática ou similar
• Pelo menos 3 anos de experiência em gestão de projetos (Agile; Kanban; Scrum; Waterfall)
• Conhecimento de MS Project Server, IP - Internet Protocol (IPV4, IPV6) e redes de telecomunicações
• Excelentes skills de comunicação
• Capacidade analítica, pensamento crítico e criativo
• Responsabilidade, proatividade, autonomia e dinamismo
• Capacidade de trabalhar sob pressão, em equipa e de gerir múltiplas atividades
• Capacidade de resolução de problemas e de comunicação eficaz

O que é oferecido

• Seguro de Saúde
• Plano de formação ajustado e personalizado, com um orçamento para gastares em formações que considerares necessárias
• Feedback constante e acompanhamento para que possas crescer profissionalmente
• Processo de onboarding remoto
• Eventos de equipa todos os semestres para que possas viver novas aventuras
• Descontos e ofertas exclusivas nos nossos parceiros
• Cultura de proximidade e transparência

Investimento de tempo

00:51 h Investimento de tempo em entrevistas

Processo de entrevista

O nosso processo de recrutamento é simples e transparente, permitindo que conheças melhor a oportunidade e que nós também possamos conhecer o teu percurso, expectativas e motivações.

1. Análise curricular: avaliamos o teu perfil e o enquadramento com a(s) oportunidade(s).
2. Entrevista com a equipa de recrutamento: conversamos sobre a tua experiência, motivações, expectativas e damos-te mais contexto sobre o(s) projeto(s).
3. Possível validação técnica: dependendo da função, poderá existir uma avaliação ou conversa técnica.
4. Entrevista com o cliente: caso o processo envolva um projeto em cliente e exista alinhamento nas fases anteriores.
5. Proposta: alinhamos condições, expectativas e os próximos passos para a integração.

Benefícios e vantagens

• Perto de transportes públicos
• Plafond certificações e conferências
• Programa de descontos
• Seguro de saúde

Valores e cultura

• Ambiente de start-up
• CI / CD
• Depende do projeto / equipa
• Escritório
• Full remote
• Híbrido
• Igualdade de género
• Membros impressionantes na equipa
• Metodologias agéis